目標在前,惟有實干——職代會報告解讀之四(3)
來源: 時間:2021-04-22 閱讀:0
重點工作五:強黨建
聚焦政治引領,強根鑄魂,推進黨建工作取得新成效,是2021年建設公司一項極端重要的工作。抓好這項工作,建設公司從四個方面做了排兵布陣。
一、充分發揮黨組織領導作用。堅持和加強黨的全面領導,落實黨委常委會議事規則,堅持民主集中制原則,不斷強化公司黨委政治上把關定向、工作上深度融合、效益上保值增值的領導作用。把政治建設擺在首位,不斷完善“第一議題制度”,圍繞慶祝建黨100周年,扎實開展“黨史”學習教育,強化“兩級三層”理論武裝。
二、全面加強企業干部隊伍建設。堅持黨管干部、黨管人才的原則,樹立正確選人用人導向,根據公司改革發展需要,及時更新改進干部選拔任用方式,堅持按事業需要、崗位需要選人,提高選人用人崗位匹配度,加強黨建專業人才培養,著力建設一支忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍。
三、全面加強黨風廉政建設。要依紀依法依規治企,要把規矩紀律挺在前面,公司領導班子要率先帶頭,以上率下、身先垂范。要緊盯選人用人、薪酬管理、財務監管、招標投標、大宗采購、資金支付等重點環節,對侵害職工群眾利益、損害企業利益的問題,開展專項整治,以全面從嚴治黨新成效促進企業高質量發展。
四、一體推進群團工作,凝聚發展合力,不斷濃厚和諧共進的發展氛圍,引導廣大職工倍加珍惜來之不易的發展勢頭,倍加珍惜難能可貴的發展機遇,倍加珍惜上下齊心的發展局面,匯聚助推企業發展的強大力量。
重點工作六:管好錢
不論外部環境如何變,2021年,建設公司將著眼內部,強化管理,通過“一提二抓三優化”,深化成本、資金、資產監督管控,提高企業管理水平。
一、提水平
提升財務管理水平。財務管理要與企業戰略相匹配,建設公司2021年財務管理重心向項目一線下沉,管服結合,深度融入企業治理。一是編制完成《會計基礎管理辦法》,不斷健全完善財務管理制度體系。二是充分發揮財務管理監督職能,完善資金審批權限制度,進一步規范資金支付審批流程,防范企業資金管理風險。三是推行全面預算管理。要積極探索建立由財務管理部牽頭、預算部門全力配合、多部門聯動的全面預算管理體系。通過全面預算管理,及時掌握企業整體財務運行狀況,杜絕不合理費用列支,助推企業降本增效。四是堅持加強資金對賬,確保在建項目一月一對賬,竣工未結算項目每季度至少對賬一次,竣工已結算項目至少每半年對賬一次,嚴防資金體外循環。五是全面落實《企業會計準則第14號-收入》核算的要求,所有工程項目嚴格按照“投入法”原則確認完工進度,規范工程承包合同收入的確認、計量和相關信息的披露。
二、抓清欠
持續抓好法務清欠工作。堅持依法治企,對企業各類風險提前預判,加強訴訟案件的應對與管理,筑牢企業法律風險防控屏障。全力抓好應收賬款和存貨的“兩金”清理壓降和現金流管理,加大工程款回收力度,認真研究落實清欠計劃,對應收款項進行合理規劃和嚴格控制;針對不同的建設單位制定不同的信用政策,明確職責獎罰,控制公司應收賬款的增長速度;加快清理長期掛賬的各類往來款項,盤活低效無效存貨、提高存貨及資金周轉率,努力把公司資產負債率壓到90%以下。
三、優化
1、優化融資結構。在確保公司生產經營正常運行條件下,加強債務管理,合理控制融資總量,降低企業融資成本。選擇先進的金融產品,深入研究金融政策及導向,探索適合現階段企業發展需求的融資渠道和融資方式,為公司開拓市場承攬任務積累更多的優質融資資源。加強內部貸款管理和控制,及時回收貸款,進一步降低內貸規模,培養基層單位誠信體系,實現內貸業務良性發展。
2、優化固定資產管理。嚴格按照《建設公司固定資產管理辦法(試行)》落實資產管控,按照“三級管理一級總負責”的原則,認真做好固定資產的核算盤查,通過以“賬、表、卡”管控為手段,將房屋資產、車輛資產、辦公設備資產、設備機械等資產管理責任到人,做到賬表、賬賬、賬實相符,盤活資產使用價值,切實提高公司固定資產利用效率。